Jovem aprendiz Petrobras é a porta de entrada para uma carreira sólida numa das maiores empresas do Brasil.
Com salário mínimo, carteira assinada e formação técnica pelo SENAI, o programa transforma a trajetória de quem é aprovado.
Leia até o fim e descubra tudo sobre inscrição, cursos, benefícios e como aumentar suas chances de conseguir sua vaga.
Veja também
- CAIXA Econômica Federal – como se inscrever no aprendiz
- Jovem Aprendiz Correios – 548 vagas abertas em todo o Brasil
- Banco do Brasil – primeiro emprego com carteira assinada
- Mercado Livre – salário de até R$ 1.449,23 por mês
- Santander – vaga com academia de desenvolvimento inclusa
O que é o Programa Petrobras Jovem Aprendiz
O Programa Petrobras Jovem Aprendiz (PPJA) foi criado para promover a inclusão social e a qualificação profissional de adolescentes e jovens em todo o Brasil.
Baseado na Lei de Aprendizagem (Lei nº 10.097/2000), o programa une formação teórica e prática no SENAI com visitas técnicas às instalações da Petrobras e participação em desafios de inovação reais.
A seleção acontece periodicamente — com edições no primeiro e no segundo semestre — e já capacitou dezenas de milhares de jovens desde que foi criado.
Quem conclui o programa sai com o currículo enriquecido, o certificado profissional em mãos e uma vivência concreta em uma das maiores empresas de energia da América Latina.
Não à toa, programas de jovem aprendiz em grandes empresas públicas como Petrobras e Banco do Brasil estão entre os mais disputados do país.
Na última edição — outubro de 2025 —, foram 149 mil inscrições para 715 vagas, o que dá uma relação de aproximadamente 200 candidatos por vaga.
Isso reforça a importância de se preparar com antecedência e entender as regras do processo antes de cada nova abertura de inscrições.
Jovem aprendiz Petrobras: quem pode se inscrever
Para concorrer ao programa, é preciso atender requisitos específicos definidos no edital oficial de cada edição.
A Petrobras oferece duas modalidades de aprendizagem, com critérios de idade e escolaridade distintos para cada uma.
| Modalidade | Faixa etária | Escolaridade mínima |
|---|---|---|
| Aprendizagem Básica | 14 a 22 anos e 8 meses | A partir do 7º ano do Ensino Fundamental |
| Curso Técnico | 14 a 22 anos e 3 meses | A partir do 2º ano do Ensino Médio |
| PcD (ambas as modalidades) | Sem limite máximo de idade | Conforme a modalidade escolhida |
Quem ainda não concluiu o Ensino Médio precisa comprovar matrícula e frequência regular na escola.
O curso de formação deve acontecer em turno diferente do horário escolar — e não é possível alterar o turno ou o curso após a inscrição.
Não pode participar quem já cursou o mesmo programa de aprendizagem da Petrobras há menos de seis meses.
As inscrições são sempre gratuitas e realizadas exclusivamente pelo site oficial — nunca pague nada para participar, pois isso é golpe.
Quais são os benefícios do jovem aprendiz da Petrobras
O pacote oferecido pela Petrobras no programa de aprendizagem está entre os mais completos do mercado.
- Salário mínimo integral — garantido durante todo o contrato, regime CLT
- Vale-transporte — custeado pela empresa
- 13º salário — proporcional ao período trabalhado
- Férias remuneradas — após completar um ano no programa
- FGTS — recolhimento obrigatório pela Petrobras
- Wellhub/Gympass — benefício de atividade física, adesão opcional
- Previdência complementar — possibilidade de adesão opcional (PETROS)
- Contrato registrado na CTPS — diretamente pela Petrobras
O salário mínimo nacional em 2025 foi de R$ 1.518,00. Para 2026, o valor deve ser confirmado conforme a legislação vigente no momento da contratação.
Ao término do programa, o aprendiz também recebe o certificado de formação profissional, que o qualifica para disputar vagas de nível técnico no mercado de trabalho.
Cursos disponíveis no jovem aprendiz para Petrobras
A Petrobras disponibiliza dezenas de cursos em parceria com o SENAI, divididos entre formação básica e formação técnica.
A escolha deve ser feita no momento da inscrição, com base na disponibilidade por cidade e turno.
Cursos de aprendizagem profissional básica:
- Assistente administrativo
- Eletricista industrial e predial
- Auxiliar de caldeireiro
- Soldador
- Assistente de operações logísticas
- Encanador hidráulico
- Mecânico de manutenção e de bombas
- Suporte técnico em Tecnologia da Informação
Cursos técnicos:
- Eletrotécnica
- Automação industrial
- Mecatrônica
- Mecânica
- Desenvolvimento de Sistemas
- Instrumentação industrial
- Petroquímica e Química
- Logística
- Sistemas de Energias Renováveis — área em expansão voltada à transição energética
Os cursos técnicos têm duração de 20 a 21 meses, os básicos de 15 a 21 meses — ambos com jornada de 4 horas diárias, de segunda a sexta-feira.
Petrobras jovem aprendiz inscrição: passo a passo completo
Fazer a inscrição jovem aprendiz Petrobras é simples, mas exige atenção redobrada ao preenchimento e ao prazo.
- Acesse o site oficial: petrobras.com.br/quem-somos/jovem-aprendiz
- Leia o edital completo e todos os anexos antes de iniciar
- Clique em “Vagas” e selecione a edição vigente
- Preencha todos os dados pessoais com atenção e sem erros
- Escolha a cidade, o turno e o curso desejado
- Informe sua situação escolar e anexe a documentação exigida
- Declare, se for o caso, pertencimento a grupos beneficiados por cotas
- Confirme a inscrição e guarde o número do protocolo
As inscrições costumam ficar abertas por apenas uma semana — não deixe para o último dia.
Candidatos que se identificam como PcD, negros, indígenas ou em situação de vulnerabilidade social devem indicar essa condição e providenciar a documentação de validação com antecedência.
Se você quiser diversificar as tentativas, confira também a inscrição no jovem aprendiz da CAIXA Econômica Federal, que costuma ter processos abertos em períodos parecidos.
Como funciona o processo seletivo do menor aprendiz Petrobras
O processo de seleção do jovem aprendiz da Petrobras não inclui prova escrita eliminatória.
A classificação é feita com base em critérios declarados pelo candidato no momento da inscrição, com pontuação que considera:
- Idade — utilizada como critério de desempate
- Tipo de escola — pública ou privada
- Participação em programas sociais — como Bolsa Família/CadÚnico
- Pertencimento a grupos de vulnerabilidade — gera pontuação extra
- Pertencimento a grupos sub-representados — negros, indígenas, quilombolas
Após a classificação inicial, os candidatos convocados passam por análise documental e, em seguida, por exame médico admissional.
O contrato é registrado diretamente na CTPS pela Petrobras, como exige a lei.
Atenção: o processo seletivo é 100% gratuito e não exige provas eliminatórias de conhecimento. Desconfie de qualquer site que cobre taxas para “garantir” sua vaga — isso é golpe.
Cotas e diversidade: como o programa prioriza a inclusão
A Petrobras tem ampliado seu compromisso com diversidade e equidade a cada nova edição do PPJA.
Na edição de outubro de 2025, as cotas foram distribuídas da seguinte forma:
- 30% das vagas para pessoas negras, indígenas e quilombolas
- 20% para pessoas com deficiência (PcD)
- 15% para egressos do trabalho infantil ou análogo à escravidão
- 10% para adolescentes em acolhimento institucional ou em medidas socioeducativas
Candidatos que se enquadram nesses grupos concorrem em categorias com menos competidores, o que aumenta significativamente as chances de aprovação.
Outros programas que seguem políticas de inclusão parecidas são o jovem aprendiz Bradesco e o jovem aprendiz Itaú, boas alternativas para ampliar as oportunidades.
Dicas para aumentar suas chances de aprovação
Com quase 200 candidatos por vaga na última edição, a concorrência é alta — mas existem estratégias concretas que fazem diferença.
- Mantenha a matrícula escolar regularizada — é critério de pontuação e condição obrigatória
- Declare corretamente sua situação de vulnerabilidade — isso pode colocá-lo em categorias com menos concorrência
- Escolha o curso com base na demanda local — algumas cidades têm muito mais vagas em certas áreas
- Fique atento ao período de inscrições — as janelas costumam durar apenas 7 dias
- Tenha a documentação em mãos — RG, CPF, comprovante de matrícula e de residência
- Leia o edital e os anexos do início ao fim — o quadro de vagas por cidade está no Anexo I
- Candidate-se à cidade mais próxima — a logística do curso precisa ser viável no dia a dia
Se você ainda não sabe qual empresa priorizar, compare oportunidades como o jovem aprendiz Cacau Show e o jovem aprendiz Americanas, que também oferecem processos regulares e boa reputação.
O que acontece após o término do programa
Ao concluir o jovem aprendiz para Petrobras, o participante recebe o certificado de formação profissional correspondente ao curso escolhido.
Esse certificado é reconhecido pelo mercado de trabalho e habilita o jovem a concorrer a vagas técnicas, tanto no setor energético quanto em outras indústrias.
A efetivação direta na Petrobras não é garantida — por se tratar de uma empresa pública de economia mista, toda contratação permanente exige aprovação em concurso público.
Isso não diminui o valor da experiência: ter a Petrobras no currículo é um diferencial real em qualquer processo seletivo da área de energia, logística, indústria ou tecnologia.
Além disso, o network formado durante os 15 a 21 meses do programa, junto com as visitas técnicas e os desafios de inovação, oferece uma maturidade profissional que poucos programas conseguem replicar.
Quer explorar mais oportunidades de primeiro emprego em grandes empresas? Acesse nossa seção completa de jovem aprendiz e encontre a vaga certa para o seu perfil e a sua cidade.
Aviso: este conteúdo é independente e não possui afiliação, patrocínio ou controle por parte da Petrobras ou de qualquer outra empresa mencionada. As informações aqui apresentadas têm caráter informativo e podem estar sujeitas a alterações conforme os editais oficiais.
